Costo de oportunidad -vida personal

Reflexiones entre Líneas/1

 

El costo de oportunidad también se aplica en la vida personal

En economía un concepto básico es el  costo de oportunidad, a partir del cual se entiende el problema de la escasez de recursos y la necesidad de elegir los que se destinan la producción de un bien o servicio, a la vez que se reduce lo que son necesarios para  otros bienes y servicios.

 

Paul Samuelson en un ejemplo clásico, habla de la necesidad de distribuir los recursos para producir dos bienes, cañones y mantequilla. En la realidad son miles de bienes entre los que debe elegirse, pero el ejemplo simplificado ilustra perfectamente la idea de escasez y de asignación. Pueden destinarse recursos para producir solo mantequilla o cañones, la solución ideal no es extrema, en la realidad se elige una combinación y la intensidad de cada bien depende de la orientación en la economía. En la gráfica  1 se ilustra la idea tomando dos países, uno de ellos elige el punto Pc, donde la cantidad de recursos destinados a la producción de cañones es dominante. En la realidad son países regidas por sátrapas o tiranos, por ello tienen esta elección. Antes que el bienestar del pueblo les interesa la seguridad y el poder militar. En el punto Pm, se ubica un país donde el bienestar del pueblo es relevante aunque no se descuida la seguridad.

 

Sin forzar demasiada, la imaginación uno puede identificar a Corea del Norte como el país Pc, mientras que Corea del Sur es el país Pm. En el `primero, el factor que orienta las consideraciones de costo de oportunidad son la paranoia, el afán belicista; en el otro caso, la necesidad de mantenerse en la vía del desarrollo, lo que implica cuidar del recurso humano como uno de los más importantes para lograr esa condición.

 

Los recursos involucrados son los recursos naturales, financieros, y hasta humanos. En Corea del Norte, la gente está obligada a participar en actividades no productivas; de hecho es posible que ni siquiera estén en la posición Pc (sobre la frontera de producción), sino en un punto interno Pc´. En la otra, la gente participa en actividades productivas que aumentan las posibilidades de ubicarse en la frontera de producción.

 

Cuando pasamos al plano personal, el costo oportunidad también implica la asignación de los recursos  entre usos alterativos. ¿Cuáles son los recursos? Hablemos de uno que es definitivamente escaso, que no se puede reproducir, que es el tiempo. Las alternativas son dos: tiempo en el trabajo y tiempo para la vida personal, en familia. El tiempo en el trabajo, la dedicación, el esfuerzo y el compromiso pueden ser indicadores de éxito personal, lo que puede complementar con recompensas monetarias, poder, estatus, fama. En el otro lado, el tiempo libre puede llevar actividades que no generan ingresos necesariamente, pero que contribuyen  a configura la calidad de vida.

 

Alguien adicto al trabajo, un workaholic puede ubicarse en el punto Pe, donde se percibe el predominio del tiempo asignado al trabajo y la búsqueda del éxito como meta suprema; mientras en el punto Pf se ubica el que decide asignar  más tiempo al familia, renunciado al éxito, las ventajas que éste concede aunque también liberado de la presiones que implican logarlo y mantenerse en esa condición. Quizás, una posición intermedia pueda ser lo recomendable, aunque variando de acuerdo a las circunstancias. En la figura 2 se muestra esta situación.

 

Es necesario admitir que el profesional que ha conseguido el éxito no necesariamente se encuentra en la frontera de producción (lo que significa vida plena, de calidad), puede estar en una posición interna como Pe´. Debe aceptarse que el éxito no es gratuito, además del tiempo exige otras concesiones como la salud, el deterior de la vida familiar, a veces la alienación, la locura. Y muchas veces acorta el tiempo disponible para seguir actuando (la muerte prematura). El hombre que se ubica en el Punto Pe quizás no ha nacido todavía.

 

 

La filosofía de vida implica el uso sabio del tiempo y las oportunidades que ofrece la vida para construir un mejor “mundo”, para llevar unan vida de calidad, basada en el equilibrio entre la satisfacción de las necesidades materiales y las espirituales. Se entiende que para alguien que ocupa un alto cargo en una organización, la capacidad de pensar y reflexionar  no está excluida de su actividad diaria, por ello puede tomar el tiempo necesario para hacer una evaluación del devenir personal, profesional y familiar, y decidir si el tiempo  destinado  a cada esfera de la vida está balanceado.

 

Ahora, deténgase un momento y decida en qué punto decide estar. Su recurso, el tiempo es exactamente 24 horas al día. Evalúa los pros y contras de buscar solo el éxito o solo la vida familia cómoda, sin sobresaltos, o bien matizar con un situación intermedia. Definitivamente no le recomiendo el punto Pe´. El dinero, el poder, la gloria no le servirán de nada en el inframundo.